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2024.06.20

高卒の転職|面接で長所を聞かれたときの上手な伝え方

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面接で長所を聞かれたら…何て答えればいい?

このような悩みを解決します。

この記事では、転職を考えている高卒に向けて『面接で長所を聞かれたときの上手な伝え方』をご紹介していきます。後半部分では「面接で長所を質問されたときの注意ポイント」についてご紹介しておりますので、ぜひ最後までご覧くださいね。なお、面接で使える長所の例文について知りたい方は「面接で「長所・短所」を聞かれたときの選び方と魅力的な答え方」や「面接の長所・短所の例文集」をご覧ください。

【目次】
高卒の転職|なぜ面接官は長所を聞くの?
【高卒の転職|面接官が長所を聞く理由1】客観的に自己分析ができているかを知るため
【高卒の転職|面接官が長所を聞く理由2】社風とマッチしているかを確認するため
高卒の転職|面接官に長所を聞かれて「特にありません」はNG!
高卒の転職|面接で長所を質問されたときの上手な伝え方
【高卒の転職|面接で長所を質問されたときの上手な伝え方1】結論から話す
【高卒の転職|面接で長所を質問されたときの上手な伝え方2】長所を裏付ける具体的なエピソード
【高卒の転職|面接で長所を質問されたときの上手な伝え方3】応募先の企業で活かす方法
高卒の転職|面接で長所を質問されたときの注意ポイント
【高卒の転職|面接で長所を質問されたときの注意ポイント1】回答は1つに絞る
【高卒の転職|面接で長所を質問されたときの注意ポイント2】客観的な評価をエピソードに盛り込む
【高卒の転職|面接で長所を質問されたときの注意ポイント3】語尾までしっかりと話す
高卒の転職|面接で長所を答えるために準備しておくこと
【高卒の転職|面接で長所を答えるために準備しておくこと1】これまでの成功体験を思い返す
【高卒の転職|面接で長所を答えるために準備しておくこと2】他人に自分の長所を聞く
高卒の転職|面接官に長所を伝える自信がない方へ
まとめ

 

 

高卒の転職|なぜ面接官は長所を聞くの?

高卒の転職|なぜ面接官は長所を聞くの?

はじめに、「面接官が長所を聞く理由」についてご紹介していきます。面接官が長所を聞く理由は、主に以下の2点が挙げられます。

 

【高卒の転職|面接官が長所を聞く理由1】客観的に自己分析ができているかを知るため

面接官が長所を聞く理由1つ目は『客観的に自己分析ができているかを知るため』です。自己分析して、「自分の強みは何か」を客観的に答えられる人は、面接官から評価されます。なぜなら長所を理解していれば、仕事の中で自分の能力を生かして「活躍のフィールド」を広げることができるからです。また、自己分析ができる人は「課題を見出す力がある」と思われますので、その点でも評価されるでしょう。

 

【高卒の転職|面接官が長所を聞く理由2】社風とマッチしているかを確認するため

面接官が長所を聞く理由2つ目は『社風とマッチしているかを確認するため』です。面接官は長所を質問することで、応募者の「人となり」や「仕事に対する姿勢」を判断し、自社の社風や雰囲気に合っているかどうかを確認しています。なぜなら、応募者が自社の求める人材と合っていないと、思うように活躍できなかったり、周囲と上手くコミュニケーションをとれなかったりして、早期退職につながってしまうからです。入社後にギャップが生じてしまうと、双方にとって不幸なことになりますので、人となりを確認しておくことは非常に大切なポイントですね。「面接で長所と短所を聞かれたときの上手な回答例とポイント解説」でも同様のことを述べていますよ。

 

 

高卒の転職|面接官に長所を聞かれて「特にありません」はNG!

高卒の転職|面接官に長所を聞かれて「特にありません」はNG!

面接官に長所を聞かれて、「特にありません…」と答えるのはNG。絶対にやめてください!謙虚なつもりで「特にありません」と答えてもアピールになりません。むしろ逆効果です。上述した通り、面接官が長所を質問することには明確な理由がありますので、くれぐれも「特にありません」と答えないようにしてください。転職面接に臨む際は、長所を聞かれても答えられるよう、しっかりと準備しておきましょう。

 

 

高卒の転職|面接で長所を質問されたときの上手な伝え方

高卒の転職|面接で長所を質問されたときの上手な伝え方

面接で長所を答える際は、伝える順番が大事。思いつくままに話してはいけません。中途採用では新卒採用と異なり、即戦力として活躍することが求められているので、話す内容だけでなく、伝え方も厳しくチェックされます。ですので、話の構成を意識して伝えましょう。なお、話の構成については以下をご覧ください。

 

【高卒の転職|面接で長所を質問されたときの上手な伝え方1】結論から話す

まず結論を端的に伝えましょう。結論ファーストは物事をわかりやすく伝えるための技法。結論から先に話すことで論理的に要点を伝えることができます。ですので、面接で長所を質問された際は結論から話してください。「面接で長所短所はどう答えるべき?内定の出る例文を解説」や「高卒の転職面接について解説しているサイト」でも同様のことを述べています。

 

【高卒の転職|面接で長所を質問されたときの上手な伝え方2】長所を裏付ける具体的なエピソード

次に、長所を裏付ける具体的なエピソードを述べてください。結論に続ける根拠や理由は、具体的なエピソードを挙げて話すと説得力が増します。エピソードを交えることで自分が話している長所が「単なる思い込みではないこと」が伝わり、面接官も納得しやすくなりますよ。「高卒の転職面接について解説しているサイト」や「面接で長所・短所を質問されたら?正しい答え方と回答例文」でも同様のことを述べています。

 

【高卒の転職|面接で長所を質問されたときの上手な伝え方3】応募先の企業で活かす方法

最後に、「長所を応募先で活かす方法」を伝えましょう。単に長所を伝えるだけではアピールになりません。最悪の場合、長所が仕事に関わらない内容だと「質問の意図をわかっていない」「理解力に問題がある」と見なされる可能性があります。ですので、面接官に長所を聞かれた際は、「長所を仕事の中でどのように活かせるのか」をしっかりと伝えましょう。「面接でベストな“長所”と“短所”の答え方!例文あり」や「面接の印象をよくする長所の答え方を例文付きで紹介!」でも同様のことを述べています。

 

 

高卒の転職|面接で長所を質問されたときの注意ポイント

高卒の転職|面接で長所を質問されたときの注意ポイント

続きましては、「面接で長所を質問されたときの注意ポイント」をご紹介していきます。面接官の心象を損ねないためにも、以下のポイントを押さえておきましょう。

 

【高卒の転職|面接で長所を質問されたときの注意ポイント1】回答は1つに絞る

面接で長所を質問されたときの注意ポイント1つ目は『回答は1つに絞る』です。自分をアピールするため、長所をいくつも挙げる人もいますが、これは逆効果。要点が絞れないため「この人の長所はなに?」と思わせてしまいます。また、「自分を客観視できていないのではないか」という印象を与える恐れがあります。ですので、面接で長所を答える際は、できれば1つ、多くても2つに絞りましょう。「【例文】短所を長所に変換! 面接の長所・短所の伝え方・NGポイント」や「長所を転職時の面接で聞かれたら?回答のポイント」でも同様のことを述べています。

 

【高卒の転職|面接で長所を質問されたときの注意ポイント2】客観的な評価をエピソードに盛り込む

面接で長所を質問されたときの注意ポイント2つ目は『客観的な評価をエピソードに盛り込む』です。残念ながら、「○○が得意だと自負しています!」と伝えるだけではアピールになりません。それでは「自分で思い込んでいるだけ」と捉えられてしまう可能性があります。面接で長所を伝える際は、客観的な評価をエピソードに盛り込み、誰が聞いても納得できるような言葉で伝えましょう。「長所のアピールの仕方!転職時の面接で好印象を残すには」でも同様のことを述べています。

 

【高卒の転職|面接で長所を質問されたときの注意ポイント3】語尾までしっかりと話す

面接で長所を質問されたときの注意ポイント3つ目は『語尾までしっかりと話す』です。面接では緊張のあまり声が小さくなりがち。気づかないうちに「ボソボソ」と話している可能性があります。小さな声で話してしまうと、せっかくの長所も台無し。自信のないように聞こえてしまいます。ですので、面接で長所を答える際は、大きな声で「語尾までしっかりと聞こえるように」話しましょう。

 

 

高卒の転職|面接で長所を答えるために準備しておくこと

高卒の転職|面接で長所を答えるために準備しておくこと

ここでは、「面接で長所を答えるために準備しておくこと」をご紹介します。自分の長所がわからない方は、ぜひこの方法を参考にしてくださいね。

 

【高卒の転職|面接で長所を答えるために準備しておくこと1】これまでの成功体験を思い返す

面接で長所を答えるために準備しておくこと1つ目は『これまでの成功体験を思い返す』です。長所を探すには、過去の「成功体験」からたどる方法がおすすめです。なぜなら過去の成功体験には、あなたの“長所が潜んでいる可能性“があるからです。また、過去の成功体験から長所をたどると、面接で回答する際に裏付けとして伝えるエピソードも同時に整理できます。ですので、成功体験を思い返して長所を考える方法は非常におすすめですよ。

 

【高卒の転職|面接で長所を答えるために準備しておくこと2】他人に自分の長所を聞く

面接で長所を答えるために準備しておくこと2つ目は『他人に自分の長所を聞く』です。一人で長所を考えると、客観性に欠けた内容になる可能性があります。ですので、長所は自分一人で考えず、誰かに聞いてみるといいでしょう。他人に自分の長所を尋ねるのは、非常に恥ずかしいと思いますが、自分では気づかない意外な長所を教えてくれるかもしれませんよ。なお、「自分の長所の見つけ方・面接で印象のいい答え方の例文」でも同様の方法をおすすめしています。

 

 

高卒の転職|面接官に長所を伝える自信がない方へ

転職活動に不安のある方には、転職エージェントの活用をおすすめします。転職エージェントを活用すると、選考対策や求人紹介に加え「履歴書の作成」や「面接の練習」などを行ってくれます。さらに、転職エージェントには、求人サイトには掲載されていない「非公開求人」が存在するため、競争率が低い「優良企業の求人」を紹介してくれるかもしれません。高卒転職を成功させるためにも、ぜひ転職エージェントを活用しましょう。なお、リベンジャーズでは、高卒・中卒者向けに「学歴を問わない求人」を多数ご紹介しております。「人生をやり直したい!」もしくは「ゼロから出発したい!」と考えている方はお気軽にご相談ください。リベンジャーズへの無料相談は「リベンジャーズ無料会員登録」から行えます。無料相談をご検討中の方はこちらからご予約くださいね。

 

 

まとめ

では、これまでの内容をまとめると

高卒の転職|なぜ面接官は長所を聞くの?
高卒の転職|面接官に長所を聞かれて「特にありません」はNG!
高卒の転職|面接で長所を質問されたときの上手な伝え方
高卒の転職|面接で長所を質問されたときの注意ポイント
高卒の転職|面接で長所を答えるために準備しておくこと
高卒の転職|面接官に長所を伝える自信がない方へ

以上になります。
最後まで読んでくださりありがとうございました。

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