高卒から給料アップを目指しやすい10職種や、それぞれの仕事内容・年収の目安、収入を伸ばす仕事選びの考え方、求人で確認したい給与制度やキャリアのポイントを詳しく解説します。

「高卒で就職したけれど、思ったより給料が上がらない」「高卒からでも年収400万円、500万円を目指せる仕事はある？」と悩んでいる方もいるでしょう。

結論から言うと、高卒でも高収入を目指せる仕事はあります。ただし、単純に平均年収が高い職種を選べばいいわけではありません。

営業職のように成果が給与へ反映されやすい仕事、IT系のようにスキルが評価される仕事、建設・物流系のように資格や経験によって収入を伸ばせる仕事など、学歴以外の要素で給与が上がる職種を選ぶことが重要です。

この記事では、高卒から給料アップを目指しやすい10職種と、収入を伸ばすための仕事選びを解説します。

高卒で給料を上げるなら「学歴より経験を評価する仕事」を選ぶ

高卒から収入アップを目指す場合、平均年収だけではなく「何を評価して給料が上がる仕事なのか」を確認する必要があります。

たとえば営業職では、売上や契約件数によってインセンティブが支給される会社があります。IT系では、扱える技術や開発経験が増えることで収入アップを狙えます。

大型トラックドライバーや建設系でも、免許や資格を取得し、担当できる仕事を増やすことで給与が上がる可能性があります。

つまり、見るべきなのは、

• 成果が給与に反映される
• スキルが評価される
• 資格手当がある
• 経験を積むほど市場価値が上がる

といった仕組みです。

今の月給だけでなく、「3年後にどんな経験が残り、どの程度の収入を目指せるか」まで考えて仕事を選びましょう。

特に重要なのは、「高卒だから給料が低い」と決めつけないことです。

同じ高卒でも、業界、職種、資格、経験、会社の給与制度によって収入は変わります。

固定給中心で数年間ほとんど給与が変わらない仕事もあれば、営業成果や専門資格によって収入を伸ばせる仕事もあります。

今の給料に不満がある場合は、学歴を理由に諦めるのではなく、まず給与が上がる仕組みのある仕事を探すことが大切です。

高卒で給料が上がらない原因は「初任給」だけで仕事を選ぶこと

高卒から収入アップを目指すときにありがちな失敗が、「今より月給が高い求人」だけを探すことです。

たとえば現在の月給が22万円で、月給25万円の求人があれば魅力的に見えます。

しかし、入社後5年間ほとんど昇給しないのであれば、長期的には収入が伸びない可能性があります。

反対に、入社時は月給23万円でも、

• 定期昇給がある
• 成果給がある
• 資格手当がある
• 昇格制度がある
• 経験が転職市場でも評価される

という会社なら、数年後に収入差が逆転することも考えられます。

そのため、求人を見るときは月給だけでなく、昇給・賞与・手当・インセンティブ・資格取得支援・キャリアパスまで比較しましょう。

高卒でも給料が高い仕事10選

ここでは、高卒から収入アップを目指しやすい10職種を紹介します。

年収額は元記事と同様、2020年の賃金構造基本統計調査をもとに算出された金額です。現在の求人条件とは異なるため、比較の目安として確認してください。

1．プログラマー｜平均年収511万9,000円

システムやソフトウェアを開発する仕事です。学歴よりもプログラミングスキルや実務経験が評価されやすく、継続して技術を学べる人に向いています。

2．営業職｜平均年収452万3,400円

商品やサービスを提案する仕事です。会社によっては売上や契約件数に応じたインセンティブがあり、成果次第で収入を伸ばせます。

3．システムエンジニア｜平均年収559万3,100円

システムの設計や開発、顧客との打ち合わせなどを担当します。技術力だけでなく、調整力やコミュニケーション力も求められます。

4．大型トラックドライバー｜平均年収453万7,600円

大型車両で荷物を運ぶ仕事です。大型免許などが必要ですが、免許取得支援を行う企業もあります。

5．保険営業｜平均年収435万6,100円

個人や法人へ保険を提案する仕事です。成果給を導入している会社もあり、人との関係構築が得意な人に向いています。

6．土木・建設系｜平均年収568万1,700円

現場経験や資格が評価されやすい分野です。経験を積み、資格を取得することで担当できる業務が広がり、収入アップを目指せます。

7．販売職｜平均年収374万2,700円

アパレル、家電量販店、携帯ショップなどで商品を販売する仕事です。店長やマネージャーへの昇格、販売実績による手当を狙える会社もあります。

8．型枠大工｜平均年収377万7,300円

建築現場でコンクリートを流し込む型枠を作る専門職です。経験を重ねることで技術が身につき、手に職をつけたい人に向いています。

9．事務職｜平均年収493万4,000円

書類作成や電話対応などを担当します。一般事務だけでなく、経理や貿易など専門性を持つことで収入を伸ばせる場合があります。

10．エステティシャン｜平均年収309万9,800円

美容施術やカウンセリングを行う仕事です。指名や販売実績に応じて歩合給が支給される企業もあります。

高卒から給料を上げる仕事選びは3ステップ

高収入を目指すからといって、平均年収が最も高い仕事を選べばいいわけではありません。

まず、これまで経験した仕事を整理しましょう。接客、工場勤務、販売などでも、コミュニケーション力、チーム作業、後輩指導など別の仕事で評価される経験があります。

次に、求人の給与制度を確認します。

月給だけでなく、昇給、賞与、インセンティブ、資格手当、役職手当などを見ることが重要です。

最後に、最低でも3社程度を比較しましょう。

同じ営業職でも、固定給中心の会社と成果給が大きい会社では収入の伸び方が違います。同じ建設系でも、資格取得支援の有無によって数年後のキャリアが変わります。

職種だけでなく「どの会社で経験を積むか」まで比較することが大切です。

高卒からでも今までの経験を活かして収入アップを目指せる

たとえば、高卒で18歳から飲食店に就職し、24歳まで約5年間働いてきたケースを考えてみましょう。

「飲食経験しかない」と感じていても、実際には接客、売上への意識、後輩指導、チームでの店舗運営など、別の仕事でも評価される経験を積んでいる場合があります。

そこで、接客力を営業職へ、現場での調整力を施工管理へ活かすなど、経験の使い方を変えれば、異業種も選択肢になります。

高卒から収入を上げる方法は、新しい資格をゼロから取得することだけではありません。

すでに持っている経験を、より高く評価してくれる職種や会社へ移すことも方法のひとつです。

給料が低い状態を放置すると数年間で大きな差になる

「今すぐ転職するほどではない」と考え、給料への不満をそのままにしてしまう人もいます。

しかし、月給23万円と26万円では毎月3万円の差があります。単純計算すると年間36万円、3年間では108万円です。

もちろん、給与だけで転職先を決める必要はありません。

ただし、現在の会社で今後どの程度昇給するのか分からない場合は、ほかの選択肢を確認しておく価値があります。

今すぐ辞める必要はなくても、「今の経験ならどんな仕事へ転職できるのか」を早めに知っておけば、今の会社に残るか転職するかを比較して判断できます。

Revengersなら将来の収入まで考えて仕事を選べる

高卒歓迎の求人や給料が高い求人を探すだけなら、求人サイトでもできます。

しかし、本当に必要なのは、今の経験を評価してもらえるか、数年後にどんなスキルが残るか、さらに収入を伸ばせるかまで考えることです。

Revengersでは、高卒という学歴だけで判断せず、これまでの経験、希望する収入、働き方、今後のキャリアを整理しながら仕事を考えます。

「資格がない」「やりたい仕事がない」「今より少しでも給料を上げたい」という段階でも問題ありません。

求人を探す前に、自分の経験をどこならより高く評価してもらえるかを整理することで、選択肢は広がります。

まとめ｜高卒で給料を上げるなら経験を評価される場所を選ぶ

高卒でも、プログラマー、営業職、システムエンジニア、大型トラックドライバー、建設系など、経験やスキルによって収入アップを狙える仕事があります。

重要なのは、平均年収だけで決めず、経験・成果・資格・スキルが給与へ反映される仕事を選ぶことです。

今の給料に不満があるなら、「高卒だから仕方ない」と考える前に、自分の経験ならどの仕事を目指せるのかを確認してみましょう。

収入を変えるために必要なのは、学歴ではなく、経験をより高く評価してもらえる環境を選ぶことです。